Debatten om 13-årige bag kasseapparatet raser, efter at en ny lov har gjort det muligt for butikker at ansætte meget unge medarbejdere i kundevendte funktioner.
Særligt Coops beslutning om at sætte 13-årige til at betjene kasser i kædens butikker har vakt opsigt – og nu melder konkurrenten Salling Group sig på banen med skarp kritik.
"Den sammenhæng kan og skal man ikke lave"
Det var Coops ungeminister Tobias Simonsen, der over for B.T. forklarede, hvorfor man sætter unge helt ned til 13 år bag kassen.
-
-
"Det her handler naturligvis også om varens pris," sagde han og fortsatte:
"Hvis man kun vil have voksne i kassen, så bliver varerne dyrere – og det kan gøre, at nogen ikke vil købe dem."
Men det argument bliver pure afvist hos konkurrenten.
"Jeg skal lige forstå – altså at man skulle kunne lave en sammenhæng mellem priserne og 13-årige i kassen?" lyder det fra pressechef i Salling Group, Jacob Krogsgaard.
"Den sammenhæng kan og skal man i hvert fald ikke lave i Salling Group."
Billige priser kræver ikke børnearbejde
Salling Group – som ejer Netto, Føtex og Bilka – er afvisende over for at sætte 13-årige til at ekspedere kunder.
"Billigere priser skal ikke skabes eller sikres ved 13-årige i kassen. I hvert fald ikke hos os," siger Jacob Krogsgaard.
Han slår samtidig fast, at det ikke vil få priserne i kædens butikker til at stige, bare fordi de vælger ikke at følge Coops eksempel:
"Det kan du tro. Det kan jeg fuldstændig afvise."
Andre opgaver er mere passende
Hos Salling er der dog en åbning for, at 13-årige kan hjælpe til i butikkerne – bare ikke i kassen. Ifølge pressechefen er det opgaver som at trimme hylderne, der i stedet kan komme på tale for de helt unge medarbejdere.